Update site in the process

   Главная  | О журнале  | Авторы  | Новости  | Вопросы / Ответы


К содержанию номера журнала: Вестник КАСУ №1 - 2005

Автор: Нуриева С.Т.

Современные тенденции развития казахстанского общества и стремление национального бизнеса соответствовать уровню западных и европейских компаний обязывают менеджеров приобретать новые знания и навыки, способствующие переводу отечественных компаний на путь социально-экономического благополучия.

Образование, в данном случае, играет одну из важных ролей. На казахстанские вузы ложится главная ответственность по подготовке высококвалифицированного персонала для современных организаций. Одним из приоритетных направлений, в котором казахстанские вузы еще новички, является программа подготовки магистров со степенью.

Многие вузы на рынке образовательных услуг предлагают нам сегодня поступить на магистерское обучение именно к ним. Это: КАСУ, ВКГУ, ВКГТУ, КИМЕП, МАБ и т.д.

Что же такое магистратура? Что она предлагает потенциальным магистрам? Какова роль магистратуры в развитии профессиональных кадров Казахстана?

Магистратура – это форма подготовки научно-педагогических кадров и специалистов с углубленной подготовкой по специальности в высших учебных заведениях и научных организациях с присвоением академической степени «магистр».

Магистр – академическая степень, присуждаемая лицам, освоившим образовательную программу магистратуры.

Подготовка магистров осуществляется согласно Государственному общеобязательному стандарту образования РК – ГОСО РК 4.001-2004.

Данным стандартом предполагается подготовка специалистов по двум направлениям:

- профильному;

- научно-педагогическому.

После получения диплома магистра, выпускники имеют возможность применять полученные знания практически во всех сферах экономики, а именно:

- предприятия, организации, фирмы государственного и негосударственного профиля;

- департаменты министерств, агентств, областные, городские, районные акиматы и маслихаты;

- вузы, научно-исследовательские и прочие организации.

Это объясняется тем, что обучение в магистратуре предполагает развитие таких важных управленческих функций, как умение планировать, организовывать, руководить, мотивировать, контролировать и проводить анализ профессиональной деятельности работника и предприятия в целом.

Таким образом, основными задачами магистратуры, согласно ГОСО РК 4.001-2004, являются:

- создание возможностей выбора магистрантами индивидуальной траектории образования по современным направлениям экономики и управления;

- создание условий для мобильного и гибкого планирования учебного процесса и оптимального соотношения аудиторной и самостоятельной работы;

- углубление теоретической и практической индивидуальной подготовки магистрантов, обеспечение условий для получения обучающимися полноценного и качественного профильного и научно-педагогического образования, достижения ими профессиональной компетентности;

- освоение магистрантами наиболее важных и устойчивых знаний, обеспечивающих высокий уровень интеллектуального развития, овладение нравственными, этическими и правовыми нормами, культурой мышления, развитие творческого потенциала инициативы и новаторства;

- выработка у обучающихся способности к самосовершенствованию и саморазвитию, потребности и навыков самостоятельного творческого овладения новыми знаниями в течение всей их активной жизнедеятельности;

- подготовка специалистов с высоким уровнем профессиональной культуры, в том числе, и культуры профессионального общения, имеющих гражданскую позицию, способных формулировать и решать современные научные и практические проблемы, успешно осуществлять педагогическую, научно-исследовательскую и управленческую деятельность;

- освоение магистрантами фундаментальных курсов на стыке наук, гарантирующих им профессиональную мобильность;

- приобретение обучающимися научно-исследовательских навыков, участие в научно-исследовательских мероприятиях различного уровня, продолжение научной подготовки в докторантуре;

- получение выпускниками необходимого минимума знаний в области вузовской педагогики и психологии и опыта преподавания в вузе.

Нормативная продолжительность освоения образовательной программы магистратуры на основе высшего базового образования (бакалавриат) по профильному направлению магистерской подготовки – 1 год, по научно-исследовательскому – 2 года.

Как и во всей системе образования РК, в магистратуре предполагается кредитная технология обучения с целью международного признания национальных образовательных программ и обеспечения мобильности студентов и ППС.

Кредитная технология обучения – это образовательная технология, повышающая уровень самообразования и творческого знания на основе индивидуализации, выборности образовательной траектории в рамках регламентации учебного процесса и учета объема знаний в виде кредитов.

Что же такое кредит? Кредит – это унифицированная единица измерения объема учебной работы магистранта. Один кредит равен 1 академическому часу (50 минут) аудиторной работы студента в неделю на протяжении академического периода, равного 15 неделям. Каждый академический час обязательно сопровождается 2 часами (100 минут) самостоятельной работы магистранта.

Основным критерием завершенности образовательного процесса в магистратуре является:

- при углубленной профильной подготовке - освоение магистрантом не менее 30 кредитов;

- при научно-исследовательской подготовке - освоение магистрантом не менее 60 кредитов.

Согласно типовым правилам приема в магистратуру высших учебных заведений РК в магистратуру принимаются граждане РК, иностранные граждане и лица без гражданства, имеющие высшее профессиональное образование. Прием заявлений проводится с 15 июня по 01 августа, вступительные экзамены - с 16 по 25 августа.

Поступающие в магистратуру сдают вступительные экзамены по иностранному языку и специальной дисциплине.

Вступительные экзамены по иностранному языку сдаются в форме тестирования в центрах, создаваемых центральным исполнительным органом в области образования.

Экзамен по специальной дисциплине, в объеме программ предшествующей ступени высшего профессионального образования, проводится приемными комиссиями вузов.

Пересдача экзаменов не допускается.

Не допускаются к зачислению в число магистрантов граждане, набравшие по сумме вступительных экзаменов по иностранному языку и специальности менее 8 баллов (при 5-ти балльной шкале оценки знаний по каждой дисциплине).

В случае одинаковых показателей баллов преимущественное право при зачислении имеют граждане, имеющие дипломы о высшем профессиональном образовании с отличием.

Зачисление в число магистрантов проводится приемными комиссиями высших учебных заведений с 25 по 30 августа.

После проведения зачисления – в десятидневный срок, высшие учебные заведения, независимо от формы собственности, представляют в Центральный исполнительный орган в области образования итоговый текстовый отчет по организации и проведению приема, а также копии приказов о зачислении магистрантов.

Подготовка магистров в КАСУ начата университетом в 2001 году. Специальным разрешением Министерства образования и науки РК КАСУ дано право осуществлять подготовку магистров делового администрирования в рамках направления «Менеджмент» на получение профессиональной степени магистра из числа лиц, не имеющих высшего базового образования, а также продлить срок обучения в магистратуре до 3-х лет для лиц, не владеющих английским языком, для годичной языковой подготовки.

На данный момент в магистратуре ведется подготовка по следующим направлениям:

- 522250 «Менеджмент», специализация «Деловое администрирование»;

- 521650 «Юриспруденция»;

- 6N0507 «Менеджмент», специализация «Деловое администрирование»;

- 6N0301 «Юриспруденция»;

- 6N0119 «Иностранный язык: два иностранных языка».

Подготовка по направлениям 522250 «Менеджмент» и 521650 «Юриспруденция» была начата в 2002-2003 учебном году, именно с этого года в магистратуре КАСУ была начата подготовка к полному и постепенному переходу на кредитную технологию обучения.

Весной 2005 года будут выпускаться первые магистранты, обучающиеся в КАСУ по кредитной технологии. После этого в магистратуре КАСУ будут действовать только три направления подготовки, согласно новому ГОСО РК:

- 6N0507 «Менеджмент», специализация «Деловое администрирование»;

- 6N0301 «Юриспруденция»;

- 6N0119 «Иностранный язык: два иностранных языка».

Какие перспективы развития у магистратуры КАСУ? Какие сильные и слабые стороны существуют на данный момент, и каким образом их можно преодолеть? Вот главные вопросы, которые стоят сегодня перед нами.

Миссия нашего университета заключается в воспитании лидеров двадцать первого века. Что мы реально можем сделать в магистратуре для этого?

Проведем SWOT-анализ для того, чтобы увидеть свои возможности и угрозы, связанные с работой магистратуры, с целью выяснения, какие реально на сегодняшний день у нас сильные и слабые стороны.

Таблица SWOT –анализ работы магистратуры КАСУ.

Возможности

Угрозы

1. Привлекать к учебному процессу преподавателей университетов и колледжей США и Канады.

2. Предоставлять образовательные услуги по специальности «Менеджмент» магистрантам, не имеющим высшего базового образования.

3. Прикреплять к каждому магистранту наставника в течение всего процесса обучения.

4. Продлить программу обучения по профильной подготовке до 2-х лет, с целью предоставления более качественного образования.

5. Работа по подготовке к международной аккредитации.

6. Сотрудничество с местными фирмами и организациями по вопросам обучения персонала, эффективного планирования и организации учебного процесса.

1. Жесткая конкуренция со стороны государственных и частных вузов.

2. Ориентация на магистрантов, не имеющих высшего базового образования, создает угрозу потери части рынка из числа потенциальных магистрантов, имеющих соответствующее базовое образование.

3. Относительно высокая стоимость обучения.

4. Отсутствие должного статуса магистратуры в глазах общественности и работодателей.

Сильные стороны

Слабые стороны

1. Проведение лекций и семинаров бизнесменами из США и Канады.

2. Небольшие учебные группы, позволяющие преподавателям работать индивидуально с каждым магистрантом.

3. Партнерство КАСУ с американскими университетами Seattle Pacific University, Indiana Wesleyan University и LeTourneau University дает магистрантам возможность дистанционного изучения экономических и управленческих дисциплин, таких, как Управление персоналом, Финансовый менеджмент и Международный маркетинг. По окончании выдается сертификат этих университетов о прохождении соответствующих дисциплин.

4. Магистранты получают дипломы двух образцов: казахстанского и американского.

1. Нехватка квалифицированных преподавателей, имеющих кандидатские и докторские степени.

2. Преподаватели, при наличии огромного теоретического и практического опыта, проводят лекции без привлечения современных методик преподавания.

3. Концентрация внимания магистрантов только на изучении лекционного материала без поиска дополнительной информации для самостоятельного ознакомления.

4. Неэффективная организация учебного процесса в плане подготовки и организации расписания.

5. Недостаток учебно-методической литературы.

6. Проблемы с транспортом в вечернее время.

Проведенный SWOT-анализ выявил необходимость проведения ряда преобразований для эффективного стратегического развития магистратуры КАСУ:

1. Ввести двухлетнее обучение, необходимое для получения степени магистра. Это поможет:

Равномерно распределить учебную нагрузку, для того чтобы повысить эффективность изучаемых дисциплин.

Магистрантам, не имеющим высшего базового образования, глубже освоить выбранную специальность.

2. Начать разработку учебного плана на 2005-2007 учебные годы. Цель: заранее определить список преподавателей. Необходимость данного этапа заключается в своевременной разработке и утверждении учебно-методического комплекса (УМК) преподавателями магистратуры.

3. Организовать внутривузовский центр, предлагающий консультационную помощь преподавателям в работе по разработке УМК.

4. Регулярно организовывать семинары и тренинги для преподавателей с привлечением иностранных лекторов. Цель: знакомство с новыми методами преподавания.

5. Пополнить фонд библиотеки специализированной литературой для магистрантов и преподавателей магистратуры.

Таким образом, цель предложенных преобразований заключается в том, чтобы уже сейчас начать работу в магистратуре КАСУ по внедрению системы менеджмента качества (СМК) и подготовке университета к успешному прохождению международной аккредитации в 2006-2007 годах.

ЛИТЕРАТУРА

1. ГОСО РК 4.001-2004 Специальность 6N0507 «Менеджмент». - Астана, 2004.

2. Г.А. Конопьянова Справочник-путеводитель магистранта – Усть-Каменогорск, 2004.

3. Г.А. Конопьянова, С.Т. Нуриева. Магистерские программы Казахстанско-Американского свободного университета: приоритеты и направления// Университеты 21 века: инновации и реформы. – Усть-Каменогорск, 2004.



К содержанию номера журнала: Вестник КАСУ №1 - 2005


 © 2017 - Вестник КАСУ